渭南市事业单位招聘笔试成绩是多少

最近经常有小伙伴私信询问渭南市事业单位招聘笔试成绩是多少相关的问题，今天，青橄榄小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

本文目录一览：

• 1、渭南职业技术学院是大专还是中专?
• 2、渭南市事业单位招聘笔试成绩是多少
• 3、2014年陕西渭南市事业单位招聘高层次人才公告

渭南职业技术学院是大专还是中专?

一、渭南职业技术学院是大专吗 渭南职业技术学院是大专院校，该校是经陕西省人民政府批准、国家教育部备案的一所公办全日制专科层次的普通高等院校。
二、渭南职业技术学院简介
渭南职业技术学院是陕西省人民政府批准、教育部备案的一所高等职业学校。其前身是原陕西省中医学校、陕西省大荔师范学校、陕西省蒲城师范学校、陕西省渭南农业学校，办学历史可追溯到1905年创建的“同州实业中学堂”。百余年来，培养出了大量各类专业人才，广泛分布在教育、卫生、农林、畜牧各个行业，为经济社会发展作出了重要贡献。涌现出了如全国政协副主席韩启德、陕西省原副省长王双锡、陕西省教育厅原厅长张克俭、 西安交通大学 原校长陈吾愚等知名校友。学校中药文献研究员刘寿山编撰的400余万字专著《中药研究文献摘要》开启了近代中药研究的先河，是继《本草纲目》之后我国又一部综合性中药文献巨著，曾获1978年全国科学大会奖。

学校地处陕西东大门—渭南市，东临华山，北抱渭水，西望长安，南依秦岭，风景秀美，交通便利，历史文化底蕴丰厚。学校有高新、朝阳两个校区，占地面积880亩，建筑面积33.1万平方米。现有教职工849人，其中专职教师534人，在职副高以上职称195人，硕士以上学位316人、双师型教师313人。聘请兼职教师53人、客座教授65人，陕西省科技新星、省级教学名师等省级以上优秀人才8人。馆藏图书89.03万本。教学用计算机1125台。校内实验实训室128个，国家级实训基地4个，省级实训基地18个。校外实训基地259个。在校学生11115人。下设护理学院、医学院、师范学院、经济管理学院、机电工程学院、农学院、3D打印学院、创新创业学院、工学院、建筑工程学院、基础课部、继续教育学院等12个教学单位。开设三年制高职专业38个，五年制高职专业7个，省级重点专业6个;涵盖了医学、教育学、农学、工学、管理学、经济学等六个学科。

学校秉承“顶天立地、内外兼修”的办学理念，坚持“遵循规律、文化引领、改革创新、开放融合”的办学思想和“面向职业办学、贴近产业办学、瞄准就业办学、政校行企联动办学”的办学思路，建立了“六业贯通”(专业、学业、职业、就业、创业、事业贯通)与“六大融合”(学校与社会、教育与生活、人才与时代、理念与实践、知识与技能、技术与文化融合)的人才培养体系，实施“专业链与产业链对接、课程标准与职业标准对接、教学过程与生产过程的对接”的“三对接”和“校内实验实训资源教学过程生产经营化、校外合作企业生产过程教学化”的“双折叠”人才培养模式以及“五化(现场化教学、情境化教学、案例化教学、项目化教学、工程化教学)一制(现代学徒制)”的人才培养过程，不断践行“服务学生成长、成才、成功，服务行业、企业、产业，服务经济社会发展”的“三服务”办学宗旨，全面推进素质教育和教学创新，提高综合办学实力和人才培养水平，把学校建设成为高技能人才培养和科技应用与开发的重要基地。学校坚持普通全日制教育与成人继续教育并重，培养与培训并举，搭建在校生、社会考生学历提升和职业技能培训立体互通平台，开展职业资格和专业技能“多证书”教育。除独立举办高等继续教育外，还与陕西师范大学、 北京中医药大学 、中国医科大学联合开展现代远程教育，为广大考生提供丰富的多元选择。

学校围绕经济发展需要，以服务为宗旨，以就业为导向，以提升学生职业能力为目标，走产学业一体化的办学之路。先后与江苏雨润集团公司、 北京大学 第三医院、陕西省人民医院、渭南经开区“中国酵素城”、高新区3D打印产业培育基地以及新能源汽车产业园、中德诺浩、陕西天佑医疗管理集团、大唐移动、世纪鼎利集团、新道科技等知名企事业单位达成合作意向。不断创新探索校地校企校产合作办学新模式。与马来西亚、韩国、日本等多国签署合作办学协议。通过校内外招聘会、就业实习基地、政府公益岗位、创业项目引导，提供就业一条龙服务，构建了学生就业“绿色通道”，就业率持续5年超过97%。

2015年，学校荣获“全国文明单位”称号;被省教育厅确定为省示范高职院校建设单位。2016年，学校被确定为国家优质专科高职院校建设单位。

在新的历史起点上，学校主动适应国内外高职教育改革发展的新形势，用大胸怀、大视野、大思维系统谋划学校发展，深化综合改革，加强对外交流，提升办学水平，促进转型发展。同时借鉴国外先进教育理念和教学经验，引进国外优质教育资源，逐步搭建起符合国际潮流的高等职业人才培养基本构架，努力建设国内一流高职院校。

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渭南市事业单位招聘笔试成绩是多少

您好，中公教育为您服务。

陕西事业单位招聘考试网 提醒您：

2015渭南事业单位招聘工作人员479名公告已发布，本次招聘新任教师岗位应聘考生笔试成绩=公共基础知识成绩×50%﹢新任教师专业基础知识成绩×50%，其他事业单位岗位应聘考生笔试成绩=公共基础知识成绩（小数点后保留两位，不实行四舍五入）。本次招聘笔试成绩设置最低分数线，笔试最低分数线由渭南市人社局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定。低于最低分数线的，予以淘汰。

应聘人员7月14日起可登录渭南市人事考试信息网查询笔试成绩。

点击查看>>> 2015渭南事业单位招聘考试笔试成绩查询入口

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2014年陕西渭南市事业单位招聘高层次人才公告

青橄榄(https://www.zqrqgl.com)小编还为大家带来2014年陕西渭南市事业单位招聘高层次人才公告的相关内容。

为了集聚一批高层次专业技术人才，推动渭南经济又好又快发展，经研究决定，面向全国为渭南市市直事业单位公开引进(招录)一批高层次人才。现就有关事项公告如下：

一、职位及名额

(一)职位：详见《渭南市2014年公开引进(招录)高层次人才计划统计表》。

(二)名额：175名。

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

(二)遵纪守法、品行端正;

(三)全日制普通院校毕业，具有岗位所需的专业、学历、学位和业务能力;

(四)适应岗位要求的身体和年龄条件，岗位没有具体年龄要求的，一般要求在30周岁以下;

(五)具备岗位所需要的其他条件。

三、招录程序

根据省委组织部、省人社厅《关于印发〈陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(陕人社发〔2012〕105号)精神，本次公开引进(招录)工作采取发布公告、报名及资格初审、笔试、面试资格复审、面试、体检、考核考察、公示、聘用等程序实施。

(一)发布公告(5月13-23日)

2014年5月13日至2014年5月23日，在渭南市人民政府网站()、渭南党建网()、渭南市人力资源和社会保障局网站()、渭南日报等媒体上统一发布公告。

(二)报名与资格初审(5月20-27日)

本次引进(招录)报名采取网上报名和网上资格审查的方式进行，不设现场报名。网上报名按以下程序进行：

1、提交报考申请

报考人员可在2014年5月20日0:00至2014年5月27日24:00登录渭南市人事考试信息网()注册报名。

2、查询资格审查结果

网上资格审查时间为2014年5月20日0:00至2014年5月28日24:00。在此期间，报考人员登录渭南市人事考试信息网查询是否通过了资格审查。

5月20日0:00至5月27日24:00期间，资格审查未通过前可以更改报考职位，审查通过后的报考职位不得更改。

5月28日0:00至5月28日24:00期间，报考申请未审查或未通过资格审查的，不能再改报其他职位。

3、报名确认

资格审查通过的考生应及时在渭南市人事考试信息网进行网上缴费确认。按照市财政局、市物价局批准的每人按每科50元的收费标准，本次考试共需缴费50元。缴费截止时间为5月29日24:00时。未按期进行缴费确认者视为自动放弃考试。

4、网上下载并打印准考证

已缴费确认的报考者应在6月11日0:00至6月14日9:00时从渭南市人事考试信息网自行下载打印准考证。逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。

准考证是考生参加笔试、面试资格复审、面试、体检、报到等程序的必须凭证，请妥善保存。

(三)笔试(6月14-15日)

笔试分公共科目考试和专业科目考试(或专业技能测试)，两科均实行百分制。

6月14日9:00-11:00进行公共科目考试，6月15日进行专业科目考试(或专业技能测试)。

公共科目由组织、人社部门负责组织实施，纪检部门全程监督。公共科目笔试范围：政治理论、时事政治、科技常识、法律知识、职业道德、文字综合等方面的内容。

专业科目考试(或专业技能测试)由各用人单位主管部门负责组织实施，组织、人社、纪检部门全程监督。专业科目考试范围根据报考类别分别进行专业基础知识考试。专业技能测试包括报考体育类、舞蹈类、美术类等专业的考生。

考生按照准考证上的时间和地点按时参加公共科目考试，专业科目考试(或专业技能测试)时间和地点由用人单位主管部门通知。

(四)面试资格复审(6月23-30日)

1、确定面试资格复审人员

根据职位按公共科目考试成绩×40%+专业科目考试(或专业技能测试)成绩×30%加权计算后从高到低的顺序，按录用计划数的1:3比例确定进入面试人员，并进行资格复审。

2、面试资格复审

面试前，须进行面试资格复审。资格复审的时间、地点等具体事项，在渭南市人力资源和社会保障局网站另行通知。

报考人员有关材料主要信息不实的，取消面试资格;未在规定时限内参加面试资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。因资格复审未通过或自动放弃面试资格等原因而形成的空缺，按加权计算后的考试成绩从高到低的顺序依次递补。

面试资格复审通过人员情况在渭南市人力资源和社会保障局网站统一公告。

(五)面试(7月1-11日) 青橄榄

1、面试人员的确定

根据复审结果按岗位从高分到低分以1:3比例确定参加面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试;单科成绩为零者，不得进入面试。达不到1:3比例的，由用人单位主管部门提出意见，报领导小组办公室审定是否保留此岗位。

2、组织面试

面试采取结构化面试方法，主要测试：综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力、口语表达能力、仪表举止。面试实行百分制，面试试题委托有关方面专家命制，一般不出专业性题目，每生面试时间限10分钟。

(六)体检(7月16日)

根据考试总成绩按岗位从高分到低分1:1比例确定体检对象。考试总成绩于7月14日在渭南市人社局网站公布，考试总成绩=公共科目成绩×40%+专业科目(或专业技能)成绩×30%+面试成绩×30%。考试总成绩保留小数点后两位。考试总成绩出现并列的，按公共科目考试成绩确定排名顺序;公共科目成绩并列的，按专业科目成绩确定排名顺序。

体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检不合格的项目，如有疑义可复检一次。体检工作由组织、人社部门负责组织实施。

(七)考核考察(7月17-23日)

考察工作由用人单位主管部门组织实施。根据考试总成绩按岗位从高分到低分以1:1比例确定考核考察对象，主要考核考察政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。博士研究生学历的岗位由用人单位主管部门会同市委人才办直接进行考核考察。

(八)公示(7月25日-7月31日)

拟引进(招录)人员在渭南党建网、渭南市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期限为7天。

(九)聘用(8月4-11日)

公示期满无任何反映的人员报渭南市2014年公开引进(招录)高层次人才工作领导小组审批，并在规定期限内办理相关手续,享受事业单位工作人员待遇。符合渭南市《关于加强高层次人才队伍建设的实施办法(试行)》有关规定的人员，享受相关政策待遇。

四、其它事项

1、本次公开引进(招录)工作除本《公告》同时在其它网站、媒体发布外，随后相关工作安排及公告均在渭南市人力资源和社会保障局网站发布，以渭南市人力资源和社会保障局网站的信息为准。报名人员必须提交准确、畅通的联系电话，随时关注渭南市人力资源和社会保障局网站发布的相关公告。如出现递补情形时，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

2、本次高层次人才引进(招录)工作，统一在渭南市2014年高层次人才引进(招录)工作领导小组领导下开展，全程接受纪检监察及社会各界的监督。

3、本公告未尽事宜，由渭南市2014年公开引进(招录)高层次人才工作领导小组办公室负责解释，如有变动，另行通知。

政策咨询电话：0913- 2126497(市委组织部)

0913- 2363069 (市人社局)

报名咨询电话：0913- 2190932(市委党校)

0913- 2369123(市质监局)

0913- 2192797(市农业局)

0913- 8168122(市畜牧兽医局)

0913- 2109421(市卫生局)

0913- 2110260(市食药委)

0913- 2109431(市文广局)

0913- 2024469(市规划局)

0913- 3033130(渭南职业技术学院)

0913- 2109450(市教育局)

0913- 2035178(市环保局)

技术咨询电话：0913- 2363116(渭南人事考试信息网)

信息发布网站：

渭南党建网()

渭南市人力资源和社会保障局网()

附件： 渭南市2014年引进(招录)高层次人才计划统计表.xls

渭南市2014年公开引进(招录)高层次人才工作领导小组办公室

2014年5月13日

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